The perception of ward-based nurses seconded into an Outreach Service.

Un gruppo di infermieri del reparto sono stati distaccati in un servizio Outreach per un periodo di 2 settimane. A seguito di questo, il gruppo ha partecipato a una valutazione del posizionamento usando una metodologia del focus group. Lo scopo di questo progetto è stato quello di esplorare le percezioni di un infermiere di reparto a base reclutato nel Servizio Sociale in modo che potessero funzionare in modo efficace ed efficiente in quel ruolo. I risultati attesi del progetto sono stati: - per esplorare le esigenze della nuova infermiera Outreach che è stato reclutato dall'ambiente reparto - per consentire ai partecipanti al progetto di avere una migliore comprensione del ruolo del team Outreach - a permettono ai partecipanti di sviluppare le loro competenze nella valutazione dei pazienti in condizioni critiche - a formulare raccomandazioni al Network Critical Care Kent per quanto riguarda l'assunzione di personale di reparto per il Sociale.